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职场的24个悖论
暂无评分 作者:廖康强著 出版社:华龄出版社 出版日期:2013年01月 ISBN:978-7-5169-0231-8 中图分类:B848.4-49 ( 哲学、宗教 > 心理学 ) 纸质书参考价格:¥1100
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封面 版权页 目录页 序言 1.皮格马利翁效应——执着于内心的追求,就一定能梦想成真吗? 内模拟,让你在职场中越变越有魅力 职场需要反皮格马利翁 2.第欧根尼悖论——职场中要像狗狗一样活着吗? 像狗狗一样夹尾、摆尾晋升 顺从、恭维、迎合你的上司,不能丢掉你的尊严 3.决策悖论:民主是少数服从多数,为什么职场中是多数服从少数? 初入职场,阴暗角落的一朵蘑菇 是自己错了还是同事错了? 4.陆九渊悖论:我的心就是宇宙吗? 敢想,才会有动力 心对了,你的职场就对了 5.节俭悖论——节俭,让你的荷包鼓不起来 散财聚人,能成事 懂得为企业节约的员工升得快 6.纳什均衡危机——己所不欲勿施于人 找个优秀的对手做自己Parnter 己所不欲勿施于人,自己做不到,不要强求别人 7.环保悖论——职场出现危机,是离开还是想办法改善? 通过各种办法维持你的职场,但还是不断恶化 左右逢源化解职场危机 8.刺猬悖论——职场中最佳的距离 在两只刺猬之间抹点润滑剂 将谁拉上自己的餐桌 9.归纳悖论——成功是独立事件,为什么阅读别人的故事? 别人的成功路径,不是你的模板 别让过去影响你的未来 10.旅游悖论——跳槽的诱惑? 跳槽,一半是海水,一半是火焰 新的旅游地,让你失去目标,失去自我 11.忒修斯悖论——工作的本体,实现自我还是物质欲? 工作的本体是什么?金钱、自我实现还是所谓的成功? 自我更新是职场立足之本? 12.商品悖论——老板更青睐稀缺的员工 打造稀缺竞争力,让你成为职场达人 树立稀缺品牌,将自己售卖出去 13.边际递减——过度投入,沦为职场奴隶 职场奴隶,解脱靠自己 工作中稍停片刻,欣赏自己的成果 14.智猪悖论——多付出并不多得 做一只偷懒的小猪,去等待收获 费力的大猪更需要表现力 15.买椟还珠悖论——人才如酒,一样怕巷子深 重能力,不要忽视了你的职业形象 厘清职场中的“珠”和“椟” 16.全能悖论——追求完美,让你的职场不完美 你的完美剥夺了别人的展示机会 职场留白,给人以更多的空间 17.哈定悲剧悖论——职场的共同资源不用白不用? 爱护“公共资源”,才能共赢 懂职场规则,才能成功 18.哈丁棘轮悖论——同事会让你陷入危机? 没有危机意识,就像温水中的青蛙 帮助你的同事会陷入棘轮悖论? 19.鸟笼悖论——清理掉无谓的烦恼 在老板的心里挂上“鸟笼”,让他不由自主的放进鸟儿 职场处处都是小“鸟笼”,该选择哪个? 20.懦夫悖论——懦夫也能成为赢家 退让不等于纵容,职场退让也得有原则 低头退让,才会前进,也是职场中必须的一种能力 21.借口悖论——为了开脱,结果你反而陷入麻烦中 借口是你职场的“挡箭牌” 责任与借口,你选择代表你的态度 22.理发师悖论:与工作无关要不要削减 理掉繁冗,简单赢得工作效率 就事论事,淡化“是非”之争 23.囚徒困境——“相对速度”求生存 注定不会合作的囚徒,不宜合作 用“相对速度”求职场生存 24.淘汰悖论——人才反而会被淘汰 被驱逐被淘汰,一定是你的问题吗? 高学历就一定不会被淘汰吗? 后记 ..更多
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